白宇冷冷叹道:
“哎,所以,她单纯只是能力不行而已。”
蔡志新顿时脑门上冷汗都冒出来了,赶快搜索自己脑中所有待处理事项,找到了一件需要老板马上处理紧急重要的事情,一拍脑袋:
“对了,老板!刚才在车上人力资源部总监就一直不停的打电话,全集团所有员工的年终考核报告还卡在你这里,只剩下最后十分钟了。”
果然最了解老板的人,不是老婆也不是女儿,而是秘书。
白宇工作狂属性马上发作:
“对了,年终考核报告,我都忘了。刚才在车上,你说科技分公司的杨总,报上来今年年终考核名单人工智能三部被淘汰的是一个主管?公司的末位淘汰制只适用于一线员工吧?”
蔡志新见自己转移话题成功,赶紧接话,不给白宇任何继续回想刚才话题的机会:
“是的,老板。杨总特地给我发了信息,说这个名叫钱世的主管公报私仇,人品和能力都极差。鹿老弟这么好的员工,却差一点被他报上来的名单末位淘汰。正好现在科技分公司人工智能三部,因为意外情况空出了一个末位淘汰名额。杨总让负责人工智能三部的安总监仔细研究了该部门所有员工,发现除了这个钱世,其他员工都非常称职,所以特事特办,干脆把他末位淘汰了。”
白宇忍不住笑了:
“他老杨竟然能这么公正?!我认识了他这么多年,还是第一次知道。”
蔡志新帮杨总说话:
“杨总说的也有道理,毕竟这个末位淘汰的名额是临时出现的,特事特办,科技分公司想不完全按照公司的末尾淘汰制来办也不算出格。。。。。”
“行了,行了。我知道你的意思,本来把鹿阳一个要被末位淘汰的提拔成主管,就算是我自己先破坏了规矩,如果这个时候苛责老杨和科技分公司,不但双标,还有点鸡蛋里挑骨头,纯属找茬的意思。”
“总部人力资源那边一直再催年终考核名单,现在只差科技分公司报上来的这个了,您看?”
“你把各个分公司发来的年终考核报告汇总一下,直接转发给总部人力资源吧,我批了。”
“好的。那这个钱世,就和正常被末位淘汰的普通员工一样处理了?”
“让人事去办吧。”
白宇说完,揉了揉面颊,转身就要走上考斯特中巴。
蔡志新连忙在身后提醒:
“老板,深港市交通大学的校长听说您今天过来,已经在赶过来的路上了。”
白宇头也不回,往身后挥挥手:
“不见了,你留下来应酬一下吧,请他关照一下薇薇。我今天早点回去休息,明天抽个时间去8814看看鹿阳团队建起来了没有。”
他又想了想:
“你明天早上联系一下新西方于董的秘书,看看他明天有没有时间,如果他方便我带鹿阳去拜访一下他。说不定在这个项目上,我们云帆集团能和新西方进行深入合作。”
深港市第一人民医院。
一间病房洁白的四壁中间,钱胖子靠坐在病床上,呆呆地看着手机,
良久,
“咔哒。”
手机从粗胖肥腻的手掌上脱落,摔在地上,屏幕四分五裂。