“其实我到现在还有些不敢相信，越在这里越能明白公司的未来会有多么辉煌，为了不辜负您的看中。所以，我一定会竭尽全力的。”
乌丸狛案子满意，早乙女月的自信心越强越好。
乌丸狛始终相信，她在接手公司一段时间后，就一定不会离开。
不仅仅是公司肉眼可见的辉煌未来。这和日本人的天性也有关，他们一般对企业极其忠诚，他们在外面时时维护自家企业的声誉，不允许任何人有辱自家企业的名声，而且他们选择一家企业后大多会任职一辈子，轻易不会跟换。
这和日本的武士道精神相契合，可以说这是日本的传统。
当然，还有一个前提，那就是你一定要有足够压服他们的力量，不然就要小心来自他们的反噬。
至于早乙女月之前任职的那家公司，忠诚？别开玩笑了，她是去报仇的。
“我之前让你提拔一些忠诚度高，有培养潜力的年轻人，这件事有在办吗？”
早乙女月点头，这件事乌丸狛之前有特别交代，所以她很用心。
“都是一些从高等学府毕业的优秀青年，本来想让他们来这里还有些困难，毕竟公司暂时的名气比较低。
不过我给他们开的薪水足够高，外加带他们了解了一些公司的产品，他们便争先恐后的想进来了，甚至有些人还主动降薪，只为能够成为这里的员工。”
这部分大学生在高等学府里也属于尖子，一家企业的潜力怎么样他们都能判断出来，各个眼光毒辣。所以有些甚至会主动降薪，没有名气没关系，这只是一时的。
“主动降薪就不必了，一定要保证他们的生活质量，还有的福利一样都不能少。
但是，必须保证他们的忠诚度，一但有任何出卖公司换取利益的这种人，立刻处理掉，绝不姑息。”
听到乌丸狛的话，早乙女月的脸上也开始变得严肃：“是，老板，我一定会留意这方面的。”
乌丸狛点头，他还是相信早乙女月的能力的，而且还有奥纳呢，现在公司成员都戴有工牌，大楼里还到处都是监视，员工们的手机也是公司发放的智能手机，同样被奥纳监控着。
所以在这方面，其实也没什么好担心的。
“将你选出的几个高管带来，我和他们谈谈。”
“是！”
早乙女月起身，恭敬的鞠了一躬，随后出去找人。
......
“如果有什么生活上的困难，一定要和公司讲，公司会进最大的努力解决你们的后顾之忧。”
谈话将近一个小时，主要就是讲公司环境怎么样、有没有什么不满、对未来的期望、生活上有什么困难、个人有什么爱好之类的。
全程乌丸狛都保持和睦的微笑，给人一种如沐春风的感觉，但是有时又会说出让人感到霸气的话。
六名早乙女月选拔出来的高管一开始还很紧张。
毕竟传说中的幕后老板要见他们，所以心里有些忐忑。
见到后更紧张了，因为老板竟然是个年轻人，年轻人比较气盛，所以有时候想法比较独特。
不过随着后面的谈话，他们感到老板并不是一个不好相处的人，但也绝不是什么绵羊。
如果用一个历史人物来形容，他们想到了三国里的曹丞相——曹操。
老板是个枭雄！
日本人是很喜欢三国的，应该说非常喜欢，尤爱曹操。
这类人是很有魅力的，虽然没有到纳头便拜的地步，但是他们对公司和乌丸狛的忠诚度却在不知不觉间不段上升。
因为谈话中他们了解到，自己以这个年纪成为高管是乌丸狛的意思，这一点让他们很感动。
只看能力，不看年龄，至于年轻的时候能力足够老了退步，没关系，公司养你！
要知道，日本企业的升职考核主要是看年龄。
乌丸狛也大致能猜到他们的想法：这样的公司一定不会差！要留下来，体现自己的价值！